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Temario del curso
Introducción a la Transformación Digital
- Comprensión de la transformación digital y su impacto empresarial
- Digitalización vs. digitalización avanzada vs. transformación digital
- Principales impulsores detrás de la transformación organizacional
- El papel del liderazgo en iniciativas exitosas de transformación
La economía de la innovación
- Comprensión de la innovación y la creación de valor empresarial
- Cómo la tecnología permite nuevos modelos de negocio
- Ciclos de innovación y evolución del mercado
- Gestión de la inversión, el riesgo y el retorno en las iniciativas de transformación
El papel de la tecnología en la Transformación Digital
- Visión general de las tecnologías digitales que moldean las organizaciones modernas
- Computación en la nube, inteligencia artificial, automatización y análisis de datos
- Selección de las soluciones tecnológicas adecuadas para las necesidades del negocio
- Alineación de la estrategia tecnológica con los objetivos organizacionales
Disrupción del mercado y modelos de negocio digitales
- Comprensión de la disrupción digital y el cambio de la industria
- El impacto de competidores emergentes y nuevas expectativas de los clientes
- Adaptación de los modelos de negocio para una economía digital
- Identificación de oportunidades creadas por la disrupción del mercado
Beneficios y desafíos de las tecnologías digitales
- Ventajas comerciales de la transformación digital
- Mejora de la eficiencia, la experiencia del cliente y la toma de decisiones
- Barreras comunes para el éxito de la transformación
- Gestión de riesgos relacionados con la adopción tecnológica y el cambio
Desarrollo de una estrategia de Transformación Digital
- Identificación de oportunidades de digitalización
- Evaluación de los procesos actuales y las capacidades tecnológicas
- Definición de objetivos y prioridades de transformación
- Creación de una hoja de ruta para el desarrollo de procesos, tecnología y habilidades
Preparación organizacional y gestión del cambio
- Evaluación de la madurez digital y la disposición para la transformación
- Identificación de requisitos de habilidades y formación
- Construcción de una cultura de innovación y mejora continua
- Acompañamiento a los empleados durante el cambio organizacional
Medición del éxito en la Transformación Digital
- Definición de objetivos e indicadores de éxito
- Medición de resultados empresariales y adopción tecnológica
- Monitoreo del progreso y ajuste de los planes de transformación
- Mejora continua después de la implementación
Caso de estudio de Transformación Digital y planificación de acciones
- Revisión de ejemplos reales de transformación
- Aplicación de conceptos a escenarios organizacionales
- Desarrollo de acciones iniciales de transformación
- Revisión del curso y próximos pasos
Requerimientos
No se requieren requisitos específicos para asistir a este curso.
7 Horas
